Avocat en droit du travail à Vienne
La complexification des règles en droit du travail ainsi que la multiplication des sources de contentieux nécessitent d’être assisté par un professionnel compétent et réactif.
Maître DI NOTARO, votre avocat près de Vienne et Givors, met toute son expertise à votre service pour vous accompagner en cas de difficultés ou de conflits concernant votre vie professionnelle.
Maître DI NOTARO identifiera la problématique de votre dossier pour mettre en œuvre une stratégie adaptée permettant de garantir la défense de vos intérêts et la gestion de votre contentieux, mettant un point d’honneur à traiter chaque dossier de manière personnalisée avec toute la rigueur et la diligence nécessaires en vous tenant informé, de manière très régulière, de son évolution.
Conseiller et défendre les salariés
Maître DI NOTARO intervient à tous les stades de votre dossier et de ses enjeux : en amont, Maître DI NOTARO vous conseillera sur la conclusion de votre contrat et sur la rédaction de ses clauses essentielles, ou encore, pendant son exécution lorsque vous êtes confrontés à un différend avec votre employeur, par exemple en cas de non-paiement de votre salaire, de vos heures supplémentaires ou lorsque vous vivez une situation de harcèlement au travail ou encore lorsque vous faites l’objet d’une sanction disciplinaire (blâme, avertissement...).
En aval et parce que les contentieux en la matière peuvent être aussi nombreux que complexes, Maître DI NOTARO vous assistera dans la négociation d’une rupture ou, lorsque cela ne sera pas possible, vous représentera et défendra vos intérêts devant le Conseil de Prud’hommes pour contester votre licenciement ou toute autre sanction injustifiée.
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CONSEIL :
- cibler les clauses essentielles de votre contrat de travail au moment de sa conclusion et vous conseiller pour les négocier en amont de la signature de votre contrat
- vous assister à la rédaction de courriers à l’attention de votre employeur pour contester les conditions d’exécution de votre contrat ou une sanction disciplinaire (blâme, avertissement, mise à pied)
- vous assister dans le cadre de la mise en place des mesures liées à la préservation de vos intérêts face à la diversité des situations difficiles auxquelles vous pouvez vous trouver confrontés : non-paiement de votre salaire, absence de versement de vos primes ou de vos heures supplémentaires, situation de harcèlement moral ou sexuel,
- négocier un accord amiable de rupture de votre contrat de travail ainsi qu’une rupture conventionnelle,
DÉFENSE :
- représenter vos intérêts dans la mise en place et le suivi de votre procédure devant le Conseil de Prud’hommes et devant la Cour d’appel pour :
- la contestation de votre licenciement injustifié ou abusif (faute grave, faute lourde, inaptitude ou insuffisance professionnelle...)
- le paiement de vos primes ou de vos heures supplémentaires
- la requalification de votre contrat de travail lorsque le recours à un CDD ou à un contrat de travail précaire est injustifié ou abusif,
- la condamnation de votre employeur à des dommages et intérêts en cas de harcèlement ou de discrimination,
- la reconnaissance de la faute inexcusable de votre employeur en cas d’accident du travail ou de maladie professionnelle,
Vous êtes confrontés à une difficulté dans le cadre de votre contrat de travail ? Contactez Maître DI NOTARO, avocat en droit du travail près de Vienne et Givors. Il s’engage à vous répondre rapidement pour vous recevoir et étudier votre problématique.
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